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    <title>Unternehmen &amp;mdash; Erik&#39;s Scrum Journey</title>
    <link>https://scrum.ring2.de/tag:Unternehmen</link>
    <description>This is my personal travel blog exploring the agile world especially Scrum.</description>
    <pubDate>Fri, 24 Apr 2026 16:33:49 +0200</pubDate>
    <item>
      <title>Wann ist mein Unternehmen bereit für Scrum?</title>
      <link>https://scrum.ring2.de/wann-ist-mein-unternehmen-bereit-fur-scrum</link>
      <description>&lt;![CDATA[img src=&#34;https://vg01.met.vgwort.de/na/49ac7df6658e4565be3b8ab2a1ae0ac8&#34; width=&#34;1&#34; height=&#34;1&#34; alt=&#34;&#34;&#xA;Wann ist mein Unternehmen bereit für Scrum?&#xA;&#xA;Stolperte gerade über die Frage bei Linkedin: &#34;How can you tell if your organization is ready for Scrum adoption?&#34; - und antwortete inspiriert durch Jan Fischbach:&#xA;&#xA;Oder: Wann sollte ich Scrum ernsthaft in Betracht ziehen?&#xA;&#xA;Wenn eines dieser Probleme in Ihrem Unternehmen auftritt, sollten Sie den agilen Weg einschlagen:&#xA;Unser Unternehmen versteht die Kundenwünsche nicht.&#xA;Fehler werden zu spät im Entwicklungsprozess gefunden. (Womöglich regelmäßig vom Kunden)&#xA;Das Management mischt sich in die operative Arbeit ein.&#xA;Zu viele Projekte zur gleichen Zeit.&#xA;Die Mitarbeiter brennen aus.&#xA;Schlechte Kommunikation.&#xA;&#xA;(&#34;Fun Fact&#34;: dies ist eine Liste der wichtigsten Probleme des Produktmanagements aus dem Jahr 1996)&#xA;&#xA;Mein collab dazu auf LinkedIn&#xA;📑 https://lnkd.in/e_GA2Kzr&#xA;&#xA;#Scrum #Unternehmen #Management #Agile&#xA;&#xA;!--more--&#xD;&#xA;---&#xD;&#xA;Find me on:&#xD;&#xA;LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/ehauth/&#xD;&#xA;Mastodon: a rel=&#34;me&#34; href=&#34;https://stpauli.social/@ring2&#34;stpauli.social/@ring2/a&#xD;&#xA;&#xD;&#xA;Me: As a Senior Scrum Master, I lead agile teams to deliver innovative and user-centric digital products and services for the media industry. With over 25 years of work experience in various roles and sectors, I have developed a diverse and versatile skill set that includes Scrumban, Scrum, Facilitation, Product Management, and Project Leadership.&#xD;&#xA;&#xD;&#xA;I hold a Certified Scrum Master (CSM) credential from Scrum Alliance and a Facilitator badge. I also write as a columnist for ZEIT ONLINE, sharing my insights and perspectives on topics such as digital transformation, innovation, and culture.]]&gt;</description>
      <content:encoded><![CDATA[<p><img src="https://vg01.met.vgwort.de/na/49ac7df6658e4565be3b8ab2a1ae0ac8" width="1" height="1" alt=""></p>

<h1 id="wann-ist-mein-unternehmen-bereit-für-scrum">Wann ist mein Unternehmen bereit für Scrum?</h1>

<p>Stolperte gerade über die Frage bei Linkedin: “How can you tell if your organization is ready for Scrum adoption?” – und antwortete inspiriert durch Jan Fischbach:</p>

<h2 id="oder-wann-sollte-ich-scrum-ernsthaft-in-betracht-ziehen">Oder: Wann sollte ich Scrum ernsthaft in Betracht ziehen?</h2>

<p><strong>Wenn eines dieser Probleme in Ihrem Unternehmen auftritt, sollten Sie den agilen Weg einschlagen:</strong>
1. Unser Unternehmen versteht die Kundenwünsche nicht.
2. Fehler werden zu spät im Entwicklungsprozess gefunden. <em>(Womöglich regelmäßig vom Kunden)</em>
3. Das Management mischt sich in die operative Arbeit ein.
4. Zu viele Projekte zur gleichen Zeit.
5. Die Mitarbeiter brennen aus.
6. Schlechte Kommunikation.</p>

<p>(“Fun Fact”: dies ist eine Liste der wichtigsten Probleme des Produktmanagements aus dem Jahr 1996)</p>

<p>Mein collab dazu auf LinkedIn
📑 <a href="https://lnkd.in/e_GA2Kzr">https://lnkd.in/e_GA2Kzr</a></p>

<p><a href="https://scrum.ring2.de/tag:Scrum" class="hashtag"><span>#</span><span class="p-category">Scrum</span></a> <a href="https://scrum.ring2.de/tag:Unternehmen" class="hashtag"><span>#</span><span class="p-category">Unternehmen</span></a> <a href="https://scrum.ring2.de/tag:Management" class="hashtag"><span>#</span><span class="p-category">Management</span></a> <a href="https://scrum.ring2.de/tag:Agile" class="hashtag"><span>#</span><span class="p-category">Agile</span></a></p>



<hr>

<h3 id="find-me-on">Find me on:</h3>

<p>LinkedIn: <a href="https://www.linkedin.com/in/ehauth/">https://www.linkedin.com/in/ehauth/</a>
Mastodon: <a href="https://stpauli.social/@ring2">stpauli.social/@ring2</a></p>

<p><strong>Me: As a Senior Scrum Master, I lead agile teams to deliver innovative and user-centric digital products and services for the media industry</strong>. With over 25 years of work experience in various roles and sectors, I have developed a diverse and versatile skill set that includes Scrumban, Scrum, Facilitation, Product Management, and Project Leadership.</p>

<p>I hold a <strong>Certified Scrum Master (CSM)</strong> credential from Scrum Alliance and a <strong>Facilitator</strong> badge. I also write as a columnist for ZEIT ONLINE, sharing my insights and perspectives on topics such as digital transformation, innovation, and culture.</p>
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      <guid>https://scrum.ring2.de/wann-ist-mein-unternehmen-bereit-fur-scrum</guid>
      <pubDate>Tue, 30 Jul 2024 17:11:20 +0200</pubDate>
    </item>
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